{"id":207507,"date":"2025-07-09T19:48:50","date_gmt":"2025-07-09T23:48:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.elsinodaldetamaulipas.com.mx\/?p=207507"},"modified":"2025-07-09T19:48:50","modified_gmt":"2025-07-09T23:48:50","slug":"no-hagan-olas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.elsinodaldetamaulipas.com.mx\/?p=207507","title":{"rendered":"NO HAGAN OLAS"},"content":{"rendered":"<div class=\"post-content\">\n<p>LOS HECHOS<br \/>\nPOR Jos\u00e9 In\u00e9s Figueroa Vitela<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201dYo no recibo compensaci\u00f3n, pero a los que s\u00ed reciben, se las cortaron y no es justo;<br \/>\nestamos muy enojados y vamos a protestar\u201d, es una frase com\u00fan que en los d\u00edas<br \/>\nrecientes se ha repetido en los c\u00edrculos de la Secretar\u00eda de Salud.<br \/>\nLas reformas a la estructura legal que ampara el acceso a la informaci\u00f3n y los<br \/>\noficios de transparencia y rendici\u00f3n de cuentas, entre las que se cuenta alguna suerte<br \/>\nde compactaci\u00f3n de claves de funcionarios, ha desatado expresiones similares.<br \/>\n\u201dNo es posible que se les vaya a reducir el sueldo\u201d, dicen desde fuera y desde lejos,<br \/>\nquienes no est\u00e1n en esa eventualidad y uno que otro que, aun est\u00e1ndolo se hace el<br \/>\ndespistado.<br \/>\nLo cierto es que algunos trabajadores de la salud ten\u00edan m\u00e1s de un a\u00f1o, y otros<br \/>\npocos menos meses, pero igual, cobrando los nuevos salarios profesionales que se les<br \/>\notorg\u00f3 con la plaza, al incorporarlos al nuevo sistema de salud central, conocido como<br \/>\nel IMSS Bienestar, sin dejar de percibir las compensaciones que complementaban sus<br \/>\nemolumentos menores, en el otro sistema.<br \/>\nEn el caso de lo que han llamado algunos \u201cdegradaciones\u201d, con la desaparici\u00f3n de<br \/>\nlas Direcciones Generales de algunos entes descentralizados y aut\u00f3nomos de la<br \/>\nadministraci\u00f3n p\u00fablica estatal, igual m\u00e1s se trata m\u00e1s de sem\u00e1ntica, que de pesos y<br \/>\ncentavos, de definiciones, pu\u00e9s, \u201cpara aclarar paradas\u201d.<br \/>\nResulta que en los viejos tabuladores, considerando \u201clos topes\u201d, un Director<br \/>\nGeneral pod\u00eda percibir los mismos emolumentos que un Subsecretario y un Director<br \/>\nde \u00c1rea, lo mismo que un Director General.<br \/>\nEso estuvo dando paso a situaciones que luego degeneraban en tensiones y<br \/>\ndistracci\u00f3n del servicio p\u00fablico.<br \/>\nEspecialmente cuando, en trat\u00e1ndose de distintas responsabilidades entre un cargo<br \/>\ny otro, al que llevaba mayores cargas le resultaba injusto ganar lo mismo que quien no<br \/>\nlas ten\u00eda.<br \/>\nAll tiempo que el de menor peso jur\u00eddico-laboral, estuviera permanentemente<br \/>\n\u201cpujando\u201d por acceder al salario de su superior.<br \/>\nLuego entonces, a nadie le van a disminuir sus emolumentos con estas reformas<\/p>\n<p>legales dentro de la estructura gubernamental; solo los pondr\u00e1n en su lugar y llamar\u00e1n<br \/>\na cada cual por su nombre.<br \/>\nMuy al margen de esta y aquella \u201cpreocupaci\u00f3n\u201d, todas las medidas que se est\u00e1n<br \/>\nadoptando dentro del gobierno del doctor AM\u00c9RICO VILLARREAL ANAYA, sin<br \/>\nembargo, s\u00ed tienen la intenci\u00f3n de hacer m\u00e1s con menos.<br \/>\nSe dice, de mejorar los servicios a la poblaci\u00f3n y generar los ahorros para llevar<br \/>\nm\u00e1s apoyos al pueblo.<br \/>\nAs\u00ed, por ejemplo, la desaparici\u00f3n del Instituto de Transparencia, Protecci\u00f3n de<br \/>\nDatos Personales y Acceso a la Informaci\u00f3n de Tamaulipas, ITAIT, con solo la<br \/>\ndesaparici\u00f3n de la figura de los Comisionados, significa un ahorro importante para el<br \/>\nEstado.<br \/>\nAs\u00ed ser\u00e1, aun en la eventualidad de que la mayor\u00eda de los empleados sean<br \/>\nconsiderados para atender esos temas en su reubicaci\u00f3n, procediendo a su<br \/>\nrecontrataci\u00f3n.<br \/>\nEventualmente, tambi\u00e9n si en lugar de un Director General y varios Directores de<br \/>\n\u00e1rea, solo se quedan con uno de estos \u00faltimos las distintas dependencias consideradas<br \/>\nen la reforma, sigue ganando la austeridad y eficiencia administrativa a favor de los<br \/>\nm\u00e1s vulnerables.<br \/>\nEntre las reformas que ayer aprob\u00f3 en sesi\u00f3n extraordinaria el pleno del Congreso<br \/>\nLocal, todas se refirieron a esos cambios que circundan la creaci\u00f3n de la nueva<br \/>\nSecretar\u00eda de Anticorrupci\u00f3n y Buen Gobierno.<br \/>\nSiempre, alineada con la nomenclatura del Gobierno Federal, a donde va a parar<br \/>\nadem\u00e1s de lo que era el ITAIT, en forma central, la Contralor\u00eda General del Estado<br \/>\nCon todas. Sus responsabilidades y atribuciones.<br \/>\nTodas las reformas, dec\u00eda, menos una referente al C\u00f3digo Penal, mediante la cual se<br \/>\nestablece que toda aquella persona que ejerza violencia f\u00edsica contra un tercero o<br \/>\ntercera, en autom\u00e1tico queda inhabilitada para recibir herencias o sucesiones de ella.<br \/>\nEs decir, quien maltrate a sus abuelas, madres, t\u00edas -o su par masculino-, no podr\u00e1n<br \/>\nheredarles nada.<br \/>\n\u201c\u00a1Cu\u00eddennnos mostachones!\u201d, decimos los de la tercera edad.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>LOS HECHOS POR Jos\u00e9 In\u00e9s Figueroa Vitela &nbsp; \u201dYo no recibo compensaci\u00f3n, pero a los que s\u00ed reciben, se las cortaron y no es justo; estamos muy enojados y vamos a protestar\u201d, es una frase com\u00fan que en los d\u00edas recientes se ha repetido en los c\u00edrculos de la Secretar\u00eda de Salud. 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